Az ESZA Társadalmi Szolgáltató Nonprofit Kft. gazdaságilag a legstabilabb, szakmailag pedig az egyik legsikeresebb pályázatkezelő szervezet. A Társaság egyaránt kezel hazai állami támogatásból, valamint európai uniós pénzből finanszírozott pályázatokat is. Feladatainak komplexitásából adódóan és az éves szinten kezelt 25.000 darab támogatási szerződéssel (melyből 13.000 darab az új, tárgy évben kötött szerződés) a legnagyobb pályázat kezelő szervezet, amely a megbízói (Szociális és Munkaügyi Minisztérium, Nemzeti Fejlesztési Ügynökség) által hozott pályáztatási és pályázati döntéseket végrehajtja.
Az utóbbi időszak komoly fejlődései ellenére, amiért – így a pályázatok gördülékenyebb kezeléséért – valóban sokat tett a Társaság, van még javítani való. Az ESZA Nonprofit Kft. támogat minden olyan kezdeményezést, amely a pályázati rendszer működésének egyszerűsítését, felhasználó baráttá tételét elősegíti.
A tevékenységek a finanszírozás forrása szerint alapvetően két területre oszthatóak: hazai és uniós pályázatokra. A pályázati tevékenység szerint A Társaság részt vállal a foglalkoztatási, szociális, felnőttképzési, szakképzési, esélyegyenlőségi, kábítószer-prevenciós, valamint a civil szektor fejlesztését célzó pályázatok megvalósításában:
22 000 db 9 633 db |
13 000 4 626 |
11.400.000.000 Ft 313.370.126.189 Ft |
pályázatok meghirdetése pályázatok érkeztetése értékelés döntés-előkészítés |
szerződéskötés, módosítás nyomon követés ellenőrzés szabálytalanságok jelentése elszámolások és kifizetések segédletek, útmutatók készítése, projektzárás kiemelt projektek lebonyolítása |
foglalkoztatás felnőttképzés, szakképzés szociális ügy esélyegyenlőség idősügy civil szervezetek támogatása fogyasztóvédelem fogyatékosságügy gyermek- és ifjúságügy gyermek- és ifjúságvédelem kábítószer-prevenció |
modern informatikai eszközökkel támogatott ügyfélszolgálat működtetése |
Közreműködő szervezetként pályázatokat hirdetünk meg és bonyolítunk le, melynek célja olyan projektek és tevékenységek támogatása, amik segítik a magyar társadalmat alkotó közösség tagjainak egyenletes fejlődését.
A nyertes pályázókkal mi kötünk szerződést, intézzük az elszámolásokat és kifizetéseket, segítjük őket ügyfélszolgálatunkkal és egyéb szolgáltatásokkal, ellenőrizzük, hogy valóban a szabályszerűen használják fel a közpénzekből finanszírozott támogatási összeget.
Cégtörténet
Az ESZA Társadalmi Szolgáltató Nonprofit Kft. (ESZA Nonprofit Kft.) 2000 októberében jött létre – akkor még közhasznú társaságként (Kht), – kizárólagos állami tulajdonú kiemelten közhasznú minősítésű szervezetként, az akkori minisztériumok együttműködésében (OM, GM, SZCSM). A tulajdonosi jogokat jelenleg a Szociális és Munkaügyi Minisztérium (SZMM) gyakorolja. 2009. május 20-tól működik nonprofit gazdasági társasági formában.
A szervezet EDIS akkreditációja 200
4-ben valósult meg, amelynek eredményeként az EU által is elfogadott, legitim „végrehajtó ügynökséggé” vált, és már az Európai Bizottság előzetes jóváhagyása nélkül tudott döntést hozni a Phare programokat érintő ügyekben.
A Kormányzati Ellenőrzési Hivatal által végzett vizsgálatot követően megszerezte a „közreműködő szervezet” minősítést. Ezzel megkezdhette részvételét a Nemzeti Fejlesztési Terv (NFT) Humánerőforrás-fejlesztési Operatív Programjának (HEFOP) megvalósításában.
A 2006-os év végére a szervezet megkapta az ISO minősítést. Ekkora már több mint 55 milliárd Ft támogatást kezelt, 4600 beérkezett pályázat bírálatáért felelt, és 1700 támogatott projekt monitorozását bonyolította, illetve kezdte meg.
Ez év elejétől jelentősen bővült a szervezet által ellátandó feladatok köre. A Szociális és Munkaügyi Minisztérium pályázatkezelő szervezeteként a terület összes hazai pályázatainak kezelését is ellátja, átvéve a korábbi Mobilitás és NCSSZI által kezelt pályázatokat. A pályázatok túlnyomó részét a Nemzeti Civil Alapprogram támogatási programjai adják. Az ESZA Nonprofit Kft. ebben az évben veszi át a Magyar Államkincstár pénzügyi eljárásrendi feladatait is.
Az uniós támogatások terén a Humánerőforrás-fejlesztési Operatív Program (HEFOP) keretében az OM Alapkezelőtől és a Foglalkoztatási Hivataltól vett át feladatokat. A 2007-2013 időszakot átfogó Új Magyarország Fejlesztési Terv (ÚMFT) során pedig a Társadalmi Megújulás (TÁMOP), a Társadalmi Infrastruktúra (TIOP) és a Közép Magyarországi (KMOP) Operatív Programokban tölt be közreműködői szerepet, részt vállalva a foglalkoztatási, szociális, felnőttképzési, szakképzési intézkedések megvalósításában.
2008-ban élte meg a Társaság életének legkritikusabb időszakát. A kialakult krízis csak egy új menedzsment felállításával, folyamat átszervezéssel, rendkívül szigorú – a csoportos létszámleépítés határán álló létszámcsökkentéssel – gazdálkodással, a jegyzett tőke megemelésével volt elkerülhető.
Az év elején sor került a szervezet teljes átszervezésére, a legfontosabb stratégiai célok mentén a feladatatok kijelölésére. Ennek következtében a pályáztatáshoz kapcsolódó munkafolyamatok áttekintésre kerültek, az ügyfélkapcsolatok fejlesztése pedig kiemelt szerepet kapott a Társaság életében. A gazdasági stabilitás megteremtése mellett jelentős hangsúlyt kapott a Társaságon belüli tudásbázis létrehozása, így az intézményrendszerben egyedülálló oktatási rendszer került kidolgozásra és bevezetésre.
A pályázók segítése érdekében történt intézkedések közül az alábbiak kiemelendők:
2009 szeptemberében a Társaságot a Közép-magyarországi Regionális Munkaügyi Központ nyilvántartásba vette, mint felnőttképzési intézményt, négy területen kapta meg a külső és belső oktatási regisztrációt, amely további 18 oktatási modullal bővült 2010-ben.
2009 évvégére a bevezetett változások sikerre vitték a Társaságot, amelyet az uniós pályázatok esetében a Nemzeti Fejlesztési Ügynökség értékelt. Az ESZA Nonprofit Kft. a teljesítményértékelés kitételeinek – ennek főbb szempontjai az eredményesség, az abszorpció, az átfutási idők, a szabályszerűség és a partnerelégedettség – maximálisan megfelelt, ennek köszönhetően a TÁMOP esetében a sikerdíj 94%-ára, a TIOP esetében 96%-ára, míg a KMOP tekintetében annak 98%-ára volt jogosult az értékeléseket követően.
A Minőségirányítási rendszer eredményes működtetése és folyamatos fejlesztése sikereként a szervezet megújította ISO 9001 tanúsítványát.
A fent említett és a Pályázók által támasztott elvárásoknak igyekszik eleget tenni az ESZA Nonprofit Kft. a 2010-es évben is.